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Problemas trabalhistas?
A empresa não pagou todos seus direitos, não depositou sua rescisão, deixou de pagar horas extras, insalubridade/ou periculosidade, não auxiliou no seu acidente de trabalho, ou ainda demitiu por justa causa.
O escritório de Advocacia Campos é especializado em direito trabalhista, cobramos os direitos suprimidos dos trabalhadores pelas empresas e orgões públicos, assim devolvendo o que lhe é de direito.
Conte conosco para defender os seus direitos.
- Rescisões
- Horas Extras
- Insalubridade e Periculosidade
- Acúmulo e desvio de função
- Pagamento por fora
- Dano moral e Assédio
- Trabalho sem CTPS assinada
- Acidente de trabalho
Quem Somos
O Campos Consultoria Jurídica é um escritório especializado em Direito Trabalhista, foi fundado em 2016, possui sua sede na cidade de Porto Alegre, e com atuação em nível nacional de forma presencial e digital para acelerar a resolução das causas e prezar pelo conforto dos seus clientes.
Conta em seu quadro de funcionários com profissionais altamente capacitados na matéria, preocupados com a constante atualização dos seus conhecimentos e implantação de inovações tecnológicas para atender seus clientes com máxima eficiência.
Perguntas Frequentes
Quantos dias a empresa deve pagar as verbas rescisórias?
Após reforma trabalhista de 2017, o prazo para pagamento das verbas rescisórias é de no máximo 10 dias após a a rescisão.
Fui demitido por Justa causa, posso reverter a rescisão?
Sim, é possível reverter a justa causa, se caso a empresa não apresente motivos justificáveis para tal feito.
Faço limpeza de banheiro, tenho direito a 40% de insalubridade?
Sim, todo trabalhador que tem a função de limpar banheiros com circulação continua de pessoas, tem direito a 40% de insalubridade, assim como os que recebem menos que isso, poderam cobrar suas diferenças.
Posso ser demitida estando grávida?
Não, A empregada grávida tem seu direito assegurado e não pode ser demitida sem justa causa por até 5 meses após o parto. Caso a empresa venha descubrir a legislação, a gestante poderá cobrar a reintegração/ e ou indenização por está assegurada.
O que faço se a empresa recusar abrir a CAT do acidente de trabalho?
Caso a empresa se recuse a emitir o CAT, o funcionário pode pedir ao médico que o atendeu, ou ao sindicato de sua categoria profissional, ou à alguma autoridade pública. A emissão do CAT por essas outras vias não isenta a empresa de multas ou pagamentos de indenizações. As multas variam entre os valores mínimo e máximo do salário de contribuição, levando em consideração os agravantes de cada caso
O que nossos clientes dizem:
Elizabeth Freitas
16/05/2023
Super recomendo sao muito atenciosos
Ana Beatriz Faleiro de Souza daMaia
05/05/2023
Meu esposo precisou de advogados para uma questao trbalhista fomos atendidos pelo dr Alexsandro e o Dr Gilceu cuidou do processo por fim ganhamos a acaio mais de 30 mil !
Muito gratos ao escritorio indicamos com toda a certeza
julio Jl
04/04/2023
Precisei de advogados trabalhistas procurei no Google e resolvi contatar
Fui lá o Dr Alexsandro me atendeu e dr Gilceu cuidou do meu processo. Fiquei muito satisfeito e tive meus direitos pagos !
Recomendo
Davi David
03/04/2023
Foi ótimo.. Obrigado
Diego Vicentini
24/03/2023
Êxito no processo, excelente atendimento!!
Satisfeito!!!
Diego Vargas
05/12/2022
Muito boa , foram rápidos e atenciosos com o cliente .
Super indico
Denise Michele
19/10/2022
Tive minha causa resolvida de forma rapida e o resultadp vai me ajudar bastante!! Muito obrigada aos profissionais do escritório
cedieu benjamin
05/09/2022
Escritorio muito bom
Desde que vim ao Brasil sempre busquei ajuda com as minhas questoes com eles e sempre tive ons resultados de forma rapida
Recomiendo
Stephane Souza
23/02/2022
Fui atendida pelo Dr Alexsandro e meu processo ficou com o Dr Jorge
Resumindo recebi meus direitos trabalhistas todos quase 20.000 Muito Satisfeita
Só agradecer ao escritório.
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